Servicii

Informatii despre Autoritatea publică

Primăria satului Biești

Raion : ORHEI
Oraș : s. Biești
Adresa : s. Biești
Persoană de contact: Leahu Ludmila
Telefon: 023545236
E-mail:
Website: biesti.comuna.md

Director al grădiniței - comuna Biești

Domeniu de activitate:

Educaţie

Funcţia publică vacantă:

AUTORITĂŢI ALE ADMINISTRAŢIEI PUBLICE LOCALE: Director de grădiniță

Denumire funcţie publică vacantă/Subdiviziune:

Director al grădiniței - comuna Biești

Data-limită de depunere a documentelor:

15.03.2021

Unități disponibile:

1

Scopul şi sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

Directorul exercită conducerea executivă a instituției de educație timpurie în conformitate cu atribuțiile conferite de legislația în vigoare, cu hotărîrile Consiliului de administrație al instituției, cu prevederile Regulamentului tip al instituției de educație timpurie, aprobat prin ordinul Ministerului Educației, Culturii și Cercetării nr. 254 din 11.10.2017 și Fișa de post.
Atribuții și responsabilități a directorului:
- promovează politica statului în domeniul educației timpurii și este responsabil de implementarea ei;
- este responsabil de aplicarea în instituție a legislației în vigoare;
- reprezintă instituția în relațiile cu instituțiile de resort și comunitate;
- asigură managementul strategic și operațional al instituției în colaborare cu APL, după consultarea partenerilor sociali și reprezentanților părinților;
- răspunde de organizarea și calitatea serviciilor educaționale, de îngrijire și protecție, oferite copiilor, de activitatea întregului personal angajat, de cea desfășurată cu părinții, de problemele financiare a unității, de activitatea metodică și de perfecționare, de păstrarea, gestionarea și îmbogățirea patrimoniului instituției;
- conduce ședințele Consiliului profesoral-pedagogic și emite ordine cu privire la punerea în aplicare a deciziilor consiliului;
- își asumă, alături de consiliul de administrație, răspunderea publică pentru performanțele instituției de educație timpurie pe care o conduce;
- participă la realizarea parteneriatelor socio-educaționale cu diverși parteneri educaționali: familiile copiilor, instituțiilor de învățămînt, de cercetare, instituții ce oferă servicii pentru copii (centre educaționale, case de cultură, centre de zi, centre de creație, centre de sport, biblioteci, etc.), asociații, fundații, ONG-uri, organizații internaționale, mass-media, alți agenți educaționali  (APL, biserică, poliția, centre locale de sănătate, de asistență socială, agenți economici, etc.)
- emite ordine, semnează în numele instituției actele juridice ale acesteia,
- angajează și eliberează din funcție personalul instituției,
- participă la proiectarea și gestionarea bugetului instituției;
- exercită alte atribuții stabilite cu actele legislativ - normative în vigoare.

Persoana responsabilă de oferirea informaţiilor suplimentare şi de primirea documentelor:

Leahu Ludmila

Telefon:

023545236

E-mail:

biestiprim@yahoo.com

Web site:

biesti.comuna.md

Raion, oraș:

s. Biești, ORHEI

Adresa:

MD 3512, s. Biești, rl. Orhei

Tip de angajare:

Pe perioada nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs:

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta de 63 ani; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie; j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate. .

Cerinţe specifice pentru participare la concurs:

Directorul urmează să dețină următoarele capacități:
- de analiză;
- de planificare;
- de organizare;
- de coordonare;
- de monitorizare;
- de evaluare și apreciere.

Documente ce urmează a fi prezentate::


Copia buletinului de identitate:  Da
Certificat medical:  Da
Cazier juridic:  Da
Copia carnetului de muncă:  Da
Alte documente necesare:  1. cererea de participare la concurs (conform modelului specificat în anexa nr. 1 din ordinul OME163/2015);
În cererea de participare la concurs de indică și lista actelor depuse cu numerotarea fiecărei file.
2. copia actului de identitate;
3. copia actelor de studii;
4. copia actelor care atestă vechimea de activitate didactică a candidatului;
5. curriculum vitae (conform modelului specificat în anexa nr. 2 din ordinul OME163/2015);
6. certificatul medical care atestă faptul că persoana este aptă din punct de vedere medical, fizic (eliberat de medicul de familie) și neuropsihologic (eliberat de medicul psihiatru și medicul narcolog), pentru exercitarea funcție;
7. cazierul judiciar
8. proiectul planului de dezvoltare a instituției, pentru 5 ani.
Candidatul poate anexa și alte documente pe care le consideră relevante, inclusiv copiile actelor ce confirmă gradul didactic/managerial și/sau titlul științific/științifico-didactic, recomandări, copii ale actelor care atestă formarea continuă, performanțele profesionale și manageriale demonstrate în cadrul concursurilor locale/naționale/internaționale, publicațiile didactice și științifice, etc.

Modalitatea de depunere a documentelor:

personal: primăria Biești, s. Biești, rl. Orhei
e-mail: biestiprim@yahoo.com

 

 

Bibliografia concursului:

Constituția Republicii Moldova
Codul Educației al Republicii Moldova, Cod nr. 152/2014
Codul Muncii al Republicii Moldova, Cod mr. 154/2003
”Regulamentul tip al instituției de educație timpurie” aprobat prin Ordinul Ministerului Educației, Culturii și Cercetării nr. 254/2017
”Regulamentului - cadru cu privire la funcționarea consiliului de administrație al instituției de învățămînt general” aprobat prin Ordinul Ministerului Educației, Culturii și Cercetării nr. 269/2020
”Codului de etică al cadrului didactic”, aprobat prin Ordinul Ministerului Educației, Culturii și Cercetării nr. 861/2015
”Cadrul de referință al educației timpurii din Republica Moldova”, aprobat prin Ordinul Ministerului Educației, Culturii și Cercetării nr. 1592/2018
”Standardele de învățare și dezvoltare a copilului de la naștere pînă la 7 ani” aprobat prin Ordinul Ministerului Educației, Culturii și Cercetării nr. 1592/2018
”Curriculum pentru educație timpurie”, aprobat prin Ordinul Ministerului Educației, Culturii și Cercetării nr. 1699/2018
”Standarde minime de dotare a instituției de educație timpurie”, aprobat prin Ordinul Ministerului Educației, Culturii și Cercetării nr. 253/2017
”Instrucțiunea privind organizarea alimentației copiilor și elevilor în instituțiile de învățămînt general”, aprobat prin Hotărîrea Guvernului RM nr. 722/2018
”Regulamentul sanitar pentru instituțiile de educație timpurie”, aprobat prin Hotărîrea Guvernului RM nr. 1211/2016